【职位一】

职位职能:  培训专员/助理/培训师  职位描述:工作职责：1、组织与实施外勤队伍的教学工作，提高外勤队伍的专业技能；2、制定由本岗负责举办培训班的效果评估标准、评估工具及相关督导需求，对督导结果的分析，改善方案的制定和实施，提高新人层级培训的质量。
任职要求：1、本科，师范、金融、保险或经济类专业毕业，1年以上培训工作经验，身高170CM以上，形象佳；2、具有培训班组织的基本技能及培训运作和授课的技能。

薪酬福利：
1、公司正式编制员工，签订正式劳动合同；
2、2000-6500的无责任底薪+业绩提成+过节费+生日费+年终奖；
3、享受五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育五险和公积金）及公司内部员工综合保障（包括员工家属保障）；
4、享受总、分公司的各项荣誉。